Tiêu Dương: " thay đổi ý định . Giống như lần trước, lần này phát hành 10%. Nhưng giá cả thì..."

Hồ Tuệ Quân: " muốn tăng giá."

Tiêu Dương: "Đúng vậy, đã tìm tái cơ cấu c ty, chuẩn bị niêm yết ở Mỹ."

Nói xong lau miệng: "Ngoài ra, cuộc họp hôm qua chưa kết thúc, hôm nay muốn nói chuyện trước với cô về vấn đề ều chỉnh nhân sự Mộc Tinh..."

Quay lại chi nhánh Mộc Tinh Truyền Th Thượng Hải.

Trần Nhị Hỷ, Hà Tường, Khổng Vi Vi, Lý Tư Tư, Thẩm Huy, Trương Thiệu Hoa, Trương Tiếu Tiếu đã đợi Tiêu Dương và Hồ Tuệ Quân trong phòng họp từ trước.

Trong phòng họp, Tiêu Dương thẳng vào vấn đề:

" biết thể một số đồng nghiệp kh đồng tình với việc nói về việc tăng giá hôm qua, đặc biệt là các đồng nghiệp ở bộ phận kinh do sẽ chịu áp lực lớn."

" hiểu suy nghĩ của mọi , nhưng chúng ta cần nhận thức rõ lợi thế của bản thân."

"Lợi thế của chúng ta kh nằm ở giá cả, mà ở thị phần, ở chất lượng và quy mô của nhóm đối tượng mà chúng ta bao phủ."

"Nếu chỉ tập trung vào một thành phố hay một địa phương, chúng ta sẽ mãi mãi chìm vào cuộc chiến tiêu hao."

Khổng Vi Vi giơ tay ra hiệu muốn nói, Tiêu Dương cho phép Khổng Vi Vi phát biểu ý kiến.

Khổng Vi Vi: "Giám đốc Tiêu, nếu hoạt động theo mô hình hai khối Quốc gia và Địa phương, c việc của bộ phận kinh do các chi nhánh sẽ lộn xộn."

"Thời lượng chỉ b nhiêu, chi nhánh Dương Thành và chi nhánh Thượng Hải của chúng ta sẽ phân bổ tài nguyên như thế nào? Dùng giá cả? Sức ảnh hưởng của thương hiệu đối tác?"

Tiêu Dương gật đầu: "Đúng vậy, đây là chủ đề thứ hai muốn nói, chúng ta loại bỏ cấu trúc chi nhánh cũ kỹ này."

"Kh chỉ nhân sự thừa thãi, hiệu quả thấp, còn gây ra nội hao."

Lãnh Hàn Hạ Vũ

"Ví dụ, hợp đồng quản lý bất động sản Yike trên toàn quốc vừa được đàm phán thành c là do đồng nghiệp của bộ phận kinh do chi nhánh Thượng Hải thực hiện."

"Chuyện này chi nhánh Dương Thành kh hề hay biết, mãi đến sau cuộc họp hôm qua mới biết, đây chính là chồng chéo chức năng."

"Nếu muốn giải quyết vấn đề này."

"Vậy thì đến chủ đề tiếp theo. Thay đổi cơ cấu tổ chức và bổ nhiệm nhân sự."

" xin c bố bổ nhiệm nhân sự."

"Thành lập bộ phận Marketing mới, phụ trách là Khổng Vi Vi, chịu trách nhiệm quy hoạch và đàm phán thống nhất với các đơn vị quản lý bất động sản để chiếm lĩnh thị trường."

[Truyện được đăng tải duy nhất tại otruyen.vn - https://truyenzhihu.com/song-lai-chi-muon-lam-dai-mi-nam/chuong-207.html.]

" phụ trách bộ phận Kinh do là Thẩm Huy, chịu trách nhiệm tất cả các hoạt động bán quảng cáo của c ty, kh còn l chi nhánh làm tiêu chuẩn."

" phụ trách bộ phận Nghiệp vụ là Hà Tường. Sau này bộ phận Nghiệp vụ chịu trách nhiệm sản xuất và phát hành nội dung quảng cáo, phân tích dữ liệu và duy trì quan hệ khách hàng."

"Bộ phận Kỹ thuật là Trương Thiệu Hoa. Chủ yếu chịu trách nhiệm kết nối với nhà máy, giám sát chất lượng, lắp đặt và bảo trì thiết bị."

"Bộ phận Hành chính là Lý Tư Tư. Chịu trách nhiệm nhân sự, tài chính, hậu cần."

"Trần Nhị Hỷ, sau này sẽ chủ trì các hoạt động của bộ phận Marketing và Kinh do."

"Trương Tiếu Tiếu, cô phối hợp với tổng giám đốc Hồ phụ trách các vấn đề về Nghiệp vụ, Kỹ thuật, Hành chính."

Nói xong Tiêu Dương mọi : " ý kiến gì kh?"

Mọi mặt đều cảm th tin tức đến quá đột ngột, nhất thời khó nói thành lời.

Trần Nhị Hỷ mở lời: "Giám đốc Tiêu, cá nhân kh ý kiến."

"Cách quản lý theo chiều dọc này phù hợp và hiệu quả hơn so với quản lý thô sơ."

Tiêu Dương th những khác im lặng: "Còn những khác thì ?"

Sau đó mỉm cười nói: "Vì kh ý kiến gì, sẽ nói chủ đề cuối cùng."

" tin mọi đều biết c ty đang đàm phán vòng gọi vốn đầu tiên, vậy trước đó, muốn nói chuyện với các đồng nghiệp."

"Về vấn đề cổ phiếu thưởng."

--- Chương 125 Nên tặng gì đây? ---

Cuộc họp hôm nay còn hấp dẫn hơn hôm qua, mỗi th tin đều là tin tức b.o.m tấn.

Những mặt nghe Tiêu Dương nhắc đến vấn đề cổ phiếu thưởng, đều nín thở, chằm chằm vào Tiêu Dương, lắng nghe phát biểu.

"Mặc dù mục đích cuối cùng của c ty kh là niêm yết, nhưng tin rằng ngay từ ngày đầu tiên các bạn vào Mộc Tinh Truyền Th, các bạn đã muốn bước lên sân khấu mơ ước đó."

"Lý do thành lập Mộc Tinh Truyền Th kh hề cao siêu, chỉ là do nhân duyên mà thôi."

"Các vị đều là những sáng lập c ty, kh gì là kh thể nói thẳng, hiện tại cơ cấu cổ phần của c ty rõ ràng."

"Hằng Cửu Đầu Tư nắm 20% cổ phần, tổng giám đốc Hồ 5%, tổng giám đốc Trần 5%, ngoài ra còn 5% thuộc về đội ngũ của tổng giám đốc Trần."

Khổng Vi Vi, Thẩm Huy, Hà Tường đều cảm kích Trần Nhị Hỷ, 5% này là do Trần Nhị Hỷ đã tr thủ cho họ.

Tiêu Dương chú ý th ánh mắt Trương Thiệu Hoa chằm chằm vào , vẫn nhớ rõ lúc trước Tiêu Dương đã hứa hẹn thể tự do tài chính.