"Hôm nay Hạ do trưởng kh huấn luyện ?"

Tô Đình và Hạ Đ Xuyên vừa bước chân vào trạm cung ứng hải sản, đã m bà nội trợ trong khu quân nhân cười hỏi. Chuyện đại hội võ thuật nội bộ hải quân từ lâu đã truyền khắp nơi, d sách tham gia cũng được c khai nên ai cũng biết.

Theo dõi để đón đọc nhiều bộ truyện hay nhé ạ

"Hôm nay nghỉ." Vì tâm trạng đang vui vẻ nên giọng nói của Hạ Đ Xuyên cũng ôn hòa hơn hẳn ngày thường.

M quân tẩu đứng cạnh kh nhịn được liếc , trêu: "Hạ do trưởng hôm nay tâm trạng tốt quá nhỉ?"

"Cũng bình thường thôi ạ."

Mọi cười rộ lên: "Huấn luyện lâu như vậy, nghỉ ngơi một ngày cũng tốt, 'làm việc và nghỉ ngơi kết hợp' chứ!"

" cũng nghĩ vậy." Hạ Đ Xuyên vừa nói vừa khẽ cúi đầu vợ.

Tô Đình lúc này hoàn toàn kh thể nghe nổi bốn chữ đó nữa, cô ngẩng lên lườm một cái sắc lẹm: "Mau chọn tôm !"

"Tuân lệnh." Hạ Đ Xuyên đáp ngồi xổm xuống trước quầy bán tôm.

Các quân tẩu th nghe lời vợ như vậy liền trêu chọc Tô Đình: "Nói về việc trị chồng trong đại viện này, chắc kh ai qua nổi cô Tô đâu."

Tô Đình cười khổ: "Các chị đang châm chọc hay khen em đ?"

[Truyện được đăng tải duy nhất tại otruyen.vn - https://truyenzhihu.com/tn70-me-ke-kieu-mi-va-ong-chong-mat/chuong-441.html.]

M đồng th: "Dĩ nhiên là hâm mộ em !"

Buổi sáng thường là lúc các bà nội trợ bận rộn nhất, mọi kh tụ tập lâu, đùa vài câu tản ra mua đồ. Tô Đình bước tới cùng chồng chọn tôm.

Thực ra cũng chẳng gì để chọn, hải sản ở đây đều là đồ vừa kéo lưới trong ngày, tươi rói. Đặc biệt là tôm cua ốc hến, con nào con n đều bật t tách, nhắm mắt chọn cũng kh sai được, chăng chỉ là chọn con to hay nhỏ thôi. Nhưng vì họ đến muộn nên loại tôm he to nhất đã bị ta nhặt hết, chỉ còn loại vừa vừa. Dù vậy, so với loại tôm bạc đất mà kiếp trước Tô Đình mua ở siêu thị thì chúng vẫn to hơn nhiều.

Chọn xong tôm, hai l thêm ít nghêu, một con cá biển và vài con hàu. Hàu nướng mỡ hành tỏi ngon nên họ kh bỏ qua. Hạ Đ Xuyên còn định mua thêm cua nhưng Tô Đình sợ ăn kh hết nên ngăn lại.

Sau khi chọn xong, họ xách túi lưới ra quầy th toán.

Trước đây, trạm hải sản hoạt động theo kiểu quầy nào biết quầy n giống như hợp tác xã, bán tự cân tự thu tiền. Ưu ểm là trách nhiệm rõ ràng, nhưng nhược ểm là hao hụt thường xuyên vượt mức khiến nhân viên hầu như tháng nào cũng bị trừ lương. Thêm vào đó, môi trường làm việc ở đây ẩm ướt, hôi hám mùi t của cá, lương lại thấp nên nhân sự thay đổi liên tục. Đây từng là nỗi đau đầu của chủ nhiệm trạm cho đến khi cuộc cải cách đầu năm nay diễn ra.

đề xuất cải cách chính là Lý Quế Phương.

Khác với những quân tẩu chỉ muốn làm cho đồng ra đồng vào, mục tiêu của Lý Quế Phương khi vào trạm hải sản rõ ràng: bà vươn lên. Bà muốn trở thành nhân tài kh thể thiếu trong mắt lãnh đạo. Như vậy nếu sau này cuộc sống với Tề Tg Cương đổ vỡ, bà vẫn chỗ đứng, hoặc chí ít là thành tích để dễ dàng xin thuyên chuyển c tác về quê.

Vì vậy, Lý Quế Phương kh chỉ làm việc chăm chỉ mà còn quan sát kỹ. Ban đầu, bà th cơ hội cho ít vì trạm quá nhỏ, mọi quy trình đã vận hành mười m năm nay. Một "nửa mù chữ", học chưa hết tiểu học như bà mà đòi hiến kế thì ai tin?

Nhưng từ khi nhận ra chồng chẳng thể tr cậy, tính tình Lý Quế Phương đã đổi khác. Bà kh ngồi chờ cơ hội mà tự tạo ra nó. Suốt nửa năm đầu, bà thực hiện chiến thuật "ba mũi giáp c": Một là làm việc cật lực để l lòng lãnh đạo; hai là thân thiết với đồng nghiệp để nắm bắt tâm tư; ba là nỗ lực học chữ và thường xuyên hỏi han lãnh đạo.

Việc học tập là ý kiến của Tô Đình. Bằng cấp là ểm yếu của Quế Phương, nhưng nó thể bù đắp được nếu bà được lãnh đạo coi trọng và cử đào tạo. Tô Đình cũng dặn bà rằng "rèn sắt cần thân cứng", nếu sau này được cử học mà lại chẳng biết gì thì ta cũng kh phục. Bà xây dựng hình tượng một nhân viên cầu tiến, hiếu học. Lãnh đạo nào chẳng thích nhân viên như vậy?

Lý Quế Phương đủ th minh để thực hiện ều đó. Sau nửa năm, chủ nhiệm trạm từ chỗ coi trọng bà theo kiểu "sợ bà nghỉ việc kh ai làm" đã chuyển sang tin tưởng thực sự. Các đồng nghiệp cũng quý mến bà vì tính tình xởi lởi. Qua những lời phàn nàn về việc bị trừ lương của mọi , bà biết cơ hội đã đến.