Diệp Vi đối với ều này kh hề cảm th chột dạ, số vốn mà nhà máy cơ khí thiếu, cô , và cũng sẵn lòng đầu tư vào, cho nên nhà máy sẽ kh vì hành động cố ý của cô mà kh thể huy động được vốn phá sản.

Diệp Vi kh hề cảm th chột dạ về ều này. Số vốn mà nhà máy cơ khí đang thiếu, cô , và cũng sẵn lòng đầu tư vào. Vì vậy, nhà máy sẽ kh vì hành động cố ý của cô mà kh huy động được vốn phá sản.

Còn về việc cô tham gia thể khiến lãnh đạo nhà máy từ bỏ việc giao chỉ tiêu mua cổ phiếu, dẫn đến nhiều c nhân viên nhà máy kh thể phát tài nh chóng như với phiếu đăng ký mua cổ phiếu năm ngoái, thì cô càng kh cảm th xấu hổ.

Thứ nhất, nếu kh cô tham gia, lãnh đạo nhà máy cũng chưa chắc đã thực sự giao chỉ tiêu, ép buộc mọi mua cổ phiếu.

Thứ hai, mặc dù năm ngoái nhà máy đã thành c trong việc ép buộc c nhân viên dùng phiếu đăng ký mua cổ phiếu để khấu trừ nửa tháng lương, nhưng nửa tháng lương nhiều nhất cũng chỉ hai ba trăm đồng, trong khi lần này nhà máy lại định ép mọi mua năm ngàn đồng cổ phiếu nội bộ.

Năm ngoái, lương trung bình ở Thượng Hải chỉ hơn ba trăm đồng, bốn ngàn đồng là mức lương cả năm của đa số mọi .

Lãnh Hàn Hạ Vũ

Giữa việc bỏ ra bốn ngàn để mua cổ phiếu và việc nghỉ việc tìm c việc khác, nếu là năm ngoái, khi nhà máy cơ khí vừa gặp khó khăn trong kinh do, mọi thể còn do dự.

Nhưng một năm trôi qua, suy nghĩ của mọi đã thay đổi. Năm nay, c nhân viên nhà máy cơ khí rõ ràng kh còn bài xích việc ra ngoài làm ăn riêng, hoặc làm việc cho các nhà máy tư nhân như năm ngoái.

Trong tình huống này, ép mọi lựa chọn, Diệp Vi tin rằng đa số c nhân viên sẽ nghiêng về việc nghỉ việc.

Cho nên, dù Diệp Vi nhúng tay vào hay kh, kết quả thể vẫn như nhau. Thậm chí sau khi cô can thiệp, những vốn kh tin tưởng vào sự phát triển tương lai của nhà máy cơ khí, thể sẽ thay đổi ý định và tham gia mua cổ phiếu.

Bởi vì theo ý của bình luận, lần này nhà máy cơ khí thực sự đã huy động được năm triệu đồng vốn.

Nhà máy cơ khí mà mười ngày trôi qua còn kh huy động nổi năm mươi vạn, lại kỳ diệu huy động được năm triệu trước thời hạn...

Mặc dù nói vậy hơi mặt dày, nhưng Diệp Vi quả thực cho rằng cô thể là yếu tố thay đổi cục diện đó.

Nói thì nói lại, kế hoạch của Diệp Vi kh ai biết, nên các lãnh đạo trong Tổ chuẩn bị này đều lo lắng. Bởi lẽ, họ kh giống như cán bộ cấp cơ sở chỉ mua hai ba ngàn cổ phiếu.

Bất kỳ một lãnh đạo cấp trung nào trong tổ cũng đã mua trên một vạn cổ phiếu, còn các lãnh đạo cấp phó giám đốc, tổng giám đốc thì ít nhất cũng mua ba bốn vạn.

[Truyện được đăng tải duy nhất tại otruyen.vn - https://truyenzhihu.com/nhat-ky-phat-tai-o-thuong-hai-thap-nien-90/chuong-323.html.]

Lương của họ tuy kh thấp, nhưng ba bốn vạn cũng tiết kiệm vài năm, ngay cả khi năm ngoái phát tài nh một khoản, việc bỏ ra nhiều tiền như vậy đầu tư vào nhà máy cơ khí cũng đủ khiến họ xót xa.

Và việc họ dám bỏ ra số tiền này cũng là vì tuy nhà máy cơ khí vẻ nhiều lỗ hổng, nhưng nồi cơm ện được sản xuất sau khi chuyển đổi sản xuất lần này chất lượng quả thực tốt.

Khi nồi cơm ện mới được sản xuất, muốn đưa vào các cửa hàng bách hóa lớn đều cần họ gọi ện nhờ vả các mối quan hệ. Giờ mới m tháng, các cửa hàng bách hóa đã chủ động gọi ện đến đặt hàng trước.

Quạt ện và tủ lạnh mà nhà máy dự định sản xuất sau này lợi nhuận cao hơn. Nếu mọi việc đều thuận lợi như vậy, việc nhà máy cơ khí hồi sinh chỉ còn là vấn đề thời gian.

Ai cũng kh ngờ nhà máy cơ khí lại đứng bên bờ vực ngay từ giai đoạn khởi đầu.

Thôi được , mọi chuyện chưa đến mức quá tệ. Dù kh huy động được đủ vốn, nếu nghĩ thêm cách, nhà máy cơ khí cũng kh là kh thể tồn tại.

Nhưng nếu họ kh đầu tư nhiều tiền như vậy, họ lẽ vẫn thể bình tĩnh nhận vấn đề. Nhưng thực tế là thậm chí vài trong số họ đã dốc toàn bộ tiền tiết kiệm vào đó.

Lỡ may nhà máy cơ khí cứ thế mà phá sản, số tiền họ tích p bao năm làm sẽ mất hết.

Trong một cuộc họp nhóm khác, lại nhắc đến chuyện giao chỉ tiêu mua cổ phiếu. Lần này đề xuất kh là Phó giám đốc Tiêu, mà là một lãnh đạo khác.

Sau khi đưa ra phương án này, phòng họp kh còn xảy ra tr cãi như lần trước. Các lãnh đạo khác hoặc mở lời đồng ý, hoặc gật đầu tỏ vẻ kh ý kiến.

nh, ngoài các cán bộ cấp cơ sở, trong phòng họp chỉ còn giám đốc chưa gật đầu.

【Khoan đã, diễn biến này kh giống với những gì tưởng tượng chút nào? Nếu nhà máy cơ khí thực sự áp dụng việc mua cổ phiếu bắt buộc, liệu còn cổ phần nào dành cho nữ chính kh?】

【Dù cổ phần, giới hạn mua, nữ chính nhiều nhất cũng chỉ thể mua năm vạn cổ phiếu thôi nhỉ?】

【Tạ Siêu vẫn chưa bày tỏ thái độ? Rốt cuộc ta đang nghĩ gì vậy?】

【Căng thẳng quá...】

Kh chỉ những sau màn bình luận căng thẳng, Diệp Vi cũng nắm chặt hai tay, nếu kh cô thực sự sợ kh nhịn được mà giơ tay bày tỏ rằng chỉ cần nhà máy dỡ bỏ giới hạn mua cổ phiếu, cô sẵn sàng mua hai triệu cổ phiếu.