Nhưng dù nữa, ít nhất là hiện tại, vấn đề này đã được giải quyết.

Ngày hôm sau đúng vào Chủ nhật, ăn sáng xong, Hồ Hiểu Lệ liền đến nhà họ Diệp, Diệp Phương giới thiệu hai làm quen.

Sau khi trò chuyện đơn giản, Diệp Vi nhận th Hồ Hiểu Lệ tuy kh hoạt bát nhưng cũng kh sợ sệt lạ, nói chuyện lễ phép, nên cô bảo Hồ Hiểu Lệ tối nay đến thử việc ở sạp hàng.

Nói là thử việc, nhưng thực ra chỉ cần cô bé kh biểu hiện quá tệ, Diệp Vi sẽ nhận.

Và quả thật, cô bé đã thể hiện tốt, đầu óc nh nhạy, trí nhớ tốt, chỉ cần làm quen hai lần là đã nắm rõ giá cả các loại hàng hóa trên quầy, cả buổi tối kh hề mắc lỗi nào. Trước mặt khách hàng cũng tự nhiên, kh phô trương cũng kh rụt rè, nh chóng nhập vai.

Ngay tối hôm đó, Diệp Vi đã chốt mức đãi ngộ với cô bé, biết gia cảnh cô bé khó khăn nên còn ứng trước tiền lương cơ bản để giải quyết khó khăn cấp bách.

…

Giải quyết xong vấn đề tuyển , c việc của Diệp Vi ở Nhà máy Cơ khí dần trở nên bận rộn.

Kh chỉ Diệp Vi mà cả phòng Tài vụ đều khá bận rộn. Trần Linh và Chu Vinh thì kh nói làm gì, cả hai đều đang nhắm đến vị trí phó trưởng phòng, đây chính là lúc cần thể hiện, oán giận cũng kh dám bộc lộ ra ở cơ quan.

Tôn Thục Lan thì khác, cô đã làm ở Nhà máy Cơ khí hơn hai mươi năm, trước đây đến giờ là được tan làm, từ khi thực hiện cải cách gì đó, việc tăng ca đến tám, chín giờ tối đã trở thành cơm bữa.

Nếu như cơ hội thăng tiến như Trần Linh và Chu Vinh thì kh nói làm gì, nhưng trình độ học vấn của cô kém hơn khác một bậc, dù thâm niên cũng khó mà thăng tiến được.

Hoặc nếu cô thiếu tiền, lẽ cũng sẽ nhẫn nhịn.

Nhưng nửa đầu năm nay, gia đình cô đã kiếm được kh dưới bốn năm vạn tệ từ chứng nhận mua cổ phiếu, và vào tháng Tám, chồng cô còn cùng Diệp Vi và những khác đến Thâm Quyến mua về một trăm chứng nhận mua cổ phiếu.

Việc bốc thăm chứng nhận mua cổ phiếu ở Thâm Quyến đã kết thúc, tỷ lệ trúng thưởng giống như th báo trước đó, chỉ cần được lợi nhuận như chứng nhận mua cổ phiếu ở Thượng Hải, thì một trăm chứng nhận mua cổ phiếu mà chồng cô mua về, kiếm thêm bốn năm vạn tệ nữa là chuyện dễ dàng.

Tính ra, hai lần mua chứng nhận mua cổ phiếu ít nhất thể mang lại cho gia đình họ tám, chín vạn tệ thu nhập.

[Truyện được đăng tải duy nhất tại otruyen.vn - https://truyenzhihu.com/thap-nien-90-phat-tai-o-thuong-hai-dan-mac/chuong-312.html.]

Hiện tại, mức lương trung bình ở Thượng Hải chỉ hơn ba trăm tệ, tiền tiết kiệm trên năm chữ số đã được coi là khá giả , huống chi gia đình cô tám, chín vạn tệ tiền gửi tiết kiệm.

Thêm vào đó, nhà máy đã sản xuất một dây chuyền nồi cơm ện, sắp khôi phục sản xuất, chồng Tôn Thục Lan lại nằm trong d sách nhân viên đợt đầu trở lại làm việc, nên cô thực sự kh còn động lực để chạy đua theo guồng quay nữa.

Bận rộn chưa đầy ba ngày, cô đã bắt đầu tìm cớ thoái thác c việc.

Tình huống này nằm ngoài dự liệu của La Lệ Quyên.

Cô nghĩ rằng Diệp Vi c việc kinh do bên ngoài sẽ là đầu tiên bỏ gánh, kh ngờ sau khi vào tổ chuẩn bị thì Diệp Vi làm việc nghiêm túc, còn Tôn Thục Lan lại gây chuyện.

Thật khó chịu khi cô lại kh làm gì được Tôn Thục Lan, lý do cũng đơn giản: c việc ở nhà máy quốc do là "bát cơm sắt".

"Bát cơm sắt" là gì? Nghĩa là, chỉ cần kh phạm sai lầm lớn, là thể làm ở đây cho đến khi về hưu, hoặc nhà máy đóng cửa.

Gần đây Tôn Thục Lan tuy kh tuân thủ kỷ luật lắm, nhưng đó kh là sai lầm lớn, La Lệ Quyên kh thể l đó làm lý do để sa thải cô . Đừng nói là sa thải, ều chuyển c tác cũng kh được, cô là thủ quỹ, vị trí này kh thể tùy tiện đổi .

La Lệ Quyên hết cách, đành vừa chia một phần c việc của cô cho ba Diệp Vi, vừa xin ều từ tuyến đầu xuống, để họ vừa học vừa làm.

Những xích mích nội bộ phòng ban chỉ là chuyện nhỏ, vấn đề bên ngoài mới thực sự nan giải.

Từ khi Giám đốc Tạ tuyên bố cải cách, những thuyết âm mưu liên quan đến vấn đề này trong nhà máy kh ngừng xuất hiện. Một số quá khích, thậm chí còn cố ý cản trở khi Diệp Vi và những khác th tra tài sản, gây ra kh ít rắc rối cho họ.

Trần Linh và Chu Vinh sợ để lại ấn tượng làm việc kh hiệu quả trong mắt lãnh đạo nên kh dám báo cáo, Diệp Vi thì kh nhiều băn khoăn như vậy, vấn đề là trực tiếp tìm lãnh đạo.

Sau khi Giám đốc Tạ biết chuyện, đã cho tổ chức một cuộc họp c nhân viên nữa.

Tại cuộc họp, Giám đốc Tạ trước tiên giải thích sự cần thiết của việc cải cách Nhà máy Cơ khí, sau đó kể một vài trường hợp nhà máy quốc do sau cải cách đã tồn tại được, cuối cùng, lần lượt trả lời các câu hỏi của mọi , mới miễn cưỡng loại bỏ những lo lắng trong lòng mọi .

Lãnh Hàn Hạ Vũ

Kết thúc cuộc họp trên đường về văn phòng nhà máy, Trần Linh kh kìm được cảm thán: "Giám đốc mới của chúng ta, cũng năng lực thật đ nhỉ?"

Diệp Vi trêu chọc hỏi: "Chị Trần bây giờ kh còn nghi ngờ mục đích khác ?"