Mọi giận đến nghẹn họng nhưng chẳng ai dám nói gì.

vốn nghĩ sau chuyện này ai cũng đã rút ra bài học , nên còn định tiết lộ chút tin tức cho họ biết, rằng chỉ cần sóng gió qua , phòng kế hoạch của chúng vẫn thể âm thầm nghỉ bù như cũ.

Ai ngờ, lần này Dư Vãn Hạ lại trực tiếp tố cáo cả c ty!

7

vốn cho rằng Dư Vãn Hạ đã chọc giận cả phòng, chắc cũng kh dám giở trò gì nữa.

Kh ngờ mới qua vài ngày, cô ta lại hòa nhập thân thiết với mọi như chưa từng chuyện gì.

Chỉ thể nói, cô gái này quả thật cũng chút thủ đoạn.

Vào phòng kế hoạch đúng là hơi phí, lẽ phòng marketing mới hợp với cô ta hơn.

Lúc ngang qua phòng trà, vô tình nghe th cô ta vỗ n.g.ự.c cam đoan với mọi :

“Mọi là do bị môi trường c sở thao túng quá lâu , chứ thì kh nhịn nổi đâu.”

“Tăng ca thì được trả tiền làm thêm, như vậy chẳng tốt hơn nghỉ bù ?”

“ tính , mỗi một tháng tăng ca hơn hai mươi tiếng, vậy chẳng tương đương được nhận thêm m ngày lương à?”

Th bước vào, cô ta lập tức im bặt.

Khi đó cũng kh để trong lòng, chỉ nghĩ đến cuối tháng là thể ều cô ta , nên thêm một chuyện chi bằng bớt một chuyện.

Kh ngờ, tối hôm đó c ty lại bị ta tố cáo.

HR khóc đến mức gửi voice cho : “ bị lãnh đạo mắng thê t.h.ả.m, hỏi tại lại tuyển loại như vậy vào c ty.”

“Cô ta trực tiếp tố cáo c ty, nói c ty vi phạm luật lao động, kh trả tiền làm thêm tương ứng cho nhân viên. Nếu c ty kh chịu chỉnh đốn, cô ta sẽ làm ầm lên đến tận cục lao động.”

“Quản lý Lâm, thật sự kh chịu nổi nữa . Bây giờ cô ta cũng chút sức ảnh hưởng trên mạng, c ty lại kh dám sa thải cô ta, thành ra bị mắng nhiều nhất bây giờ lại là !”

Vừa thương cô , cũng vừa thương chính .

C ty thật ra kh hề ép buộc tăng ca.

Tất cả đều là tự nguyện.

Bởi vì một khi tăng ca, ều đó đồng nghĩa với việc bạn dự án, hoa hồng.

Trong hoàn cảnh khó khăn như bây giờ, việc để tăng ca đã cảm ơn trời đất .

Câu đó nói thế nào nhỉ, kh muốn tăng ca là vì bỏ ra mà kh nhận được phần bù xứng đáng, còn những sẵn sàng tăng ca, đều là vì họ thu hoạch thực sự.

vòng vo hỏi thử xem lần này c ty định xử lý thế nào.

Nhắc đến chuyện này, HR lập tức hăng hái hẳn lên: “Hừ! Cô ta thật sự tưởng một thực tập sinh thể uy h.i.ế.p được c ty ? M lãnh đạo đã họp xuyên đêm, sau này phòng kế hoạch cứ đúng sáu giờ là cắt mạng cắt ện, kh cho bất kỳ ai tăng ca nữa.”

“Để kh ảnh hưởng đến tiến độ dự án, c ty đã bảo tuyển lại , chuẩn bị lập thêm phòng kế hoạch 2. Phòng của chị sắp thay m.á.u lớn .”

Chỉ cần nghĩ thôi, cũng tưởng tượng ra được buổi sáng ngày mai sẽ là một trận gió t mưa m.á.u.

8

Sáng hôm sau, đợi cả phòng đến đ đủ, triệu tập cuộc họp buổi sáng.

Trong phòng họp, nghĩ mãi xem nên nói tin này với mọi như thế nào.

định sẽ nói một cách uyển chuyển hơn một chút.

Truyenzhihu.com - https://truyenzhihu.com/

“Dư Vãn Hạ, là cô tố cáo c ty vi phạm luật lao động, kh trả tiền làm thêm cho mọi , đúng kh?”

Dư Vãn Hạ bị gọi tên, trong mắt lóe lên một tia đắc ý.

“Là thì ?”

Là thì ?

Chỉ cần nghĩ đến những gì sắp xảy ra, đã th đau đầu .

Giọng ệu cũng vì thế mà gay gắt hơn vài phần:

“Cô biết cô đã gây ra rắc rối lớn thế nào cho phòng chúng ta kh?”

Dư Vãn Hạ như bị dọa sợ, lập tức đổi sang vẻ mặt muốn khóc, nhỏ giọng giải thích:

“Quản lý Lâm, em cũng là vì nghĩ cho đồng nghiệp trong phòng thôi. Tăng ca vốn dĩ tiền làm thêm, c sức lao động của mọi đều nên được tôn trọng.”

Cô ta dừng lại, c.ắ.n môi, như thể đã hạ quyết tâm lớn.

“Chị là lãnh đạo nên mới bao che cho hành vi vi phạm của c ty, còn mọi chỉ là những làm thuê vất vả thôi. Em đứng ra bảo vệ quyền lợi của mọi thì gì sai?”

Lần này, đến cả Tiểu Trương cũng đứng về phía cô ta.

“Quản lý Lâm, tuy Tiểu Dư hơi quá khích một chút, nhưng cũng là vì muốn tốt cho bọn em.”

Những đồng nghiệp khác cũng phụ họa theo:

“Đúng đó, trước đây Tiểu Dư kh nói thì bọn cũng chẳng th gì, đúng là đầu óc mới nh nhạy hơn, tăng ca thì đúng là nên tiền làm thêm mới .”

“Tháng này tăng ca hai mươi tiếng, nếu tính tiền làm thêm theo gấp đôi lương thì c ty bù cho thêm ba nghìn năm trăm tệ.”

“Đúng đúng, tăng ca mười tám tiếng, đáng lẽ được bù ba nghìn.”

Mọi mỗi một câu, tr nhau tính xem đáng được c ty bù bao nhiêu tiền làm thêm.

gõ nhẹ lên mặt bàn ra hiệu cho mọi yên lặng, lạnh nhạt chằm chằm vào Dư Vãn Hạ:

“Vậy ý của cô là, tăng ca nhất định tiền làm thêm, đúng kh?”

Dư Vãn Hạ ngẩng cao đầu đầy kiêu ngạo: “Đương nhiên .”

cười lạnh: “ tốt, vậy bây giờ xin c bố phương án chỉnh đốn mà c ty đưa ra sau khi xem xét đơn tố cáo của đồng nghiệp Dư Vãn Hạ.”

dừng lại một chút, cố ý treo sự tò mò của bọn họ lên.

Ánh mắt quét qua vẻ kích động hiện rõ trong mắt từng , mới chậm rãi lên tiếng:

“Sau khi ban lãnh đạo họp quyết định, c ty đưa ra ều chỉnh như sau đối với việc chỉnh đốn tăng ca của phòng kế hoạch: bắt đầu từ hôm nay, toàn bộ phòng kế hoạch tuyệt đối kh được tăng ca. Chỉ cần đến giờ tan làm, phòng nhân sự sẽ lập tức cắt mạng, cắt ện.”

cong môi, vẻ kích động trong mắt họ từng chút một biến thành ngỡ ngàng.

“Chúc mừng mọi , sau này kh ai tăng ca nữa.”

9

Cả phòng họp yên lặng đến mức nghe rõ cả tiếng kim rơi.

“… nghe nhầm kh?”

“Kh được tăng ca nữa? Vậy mỗi tháng còn nhận được bao nhiêu dự án nữa đây? Quản lý Lâm đừng đùa nữa, mọi kh tăng ca thì làm kịp hoàn thành những dự án phòng marketing chuyển sang?”

“Chuyện đó kh cần các chị lo. HR đã bắt đầu tuyển để thành lập phòng kế hoạch 2 . Các chị kh muốn làm, sẽ luôn khác làm.”